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用心浇灌结硕果— 记九州教育师大校区总监助理边亮亮

来源: 时间:2015-4-17 17:47:00 点击: 今日评论:
九州教育自成立以来,经过近 10 年的发展,成为南昌地区最大的本地教育培训机构,成功收购龙文教育在南昌的所有校区, 校区总数达到22 家。日前,记者采访了九州教育学校总监助理边亮亮。
25 岁的年轻校长2013 年 6 月份加盟九州教育时, 边亮亮真实年龄才 24 岁, 虽然长得比较成熟, 但刚毕业的小伙子出现在九州教育应聘的时候, 他还是免不了紧张。 “ 我应聘的是高中数学老师, 笔试时太紧张, 导致成绩不太好!” 边亮亮说, 他以为自己与这份工作无缘了, 但是没想到还是收到了九州的试用通知。由于自己的笔试成绩和应聘时间问题, 他暂时留在了九州教育师大校区, 负责市场和一些学生的答疑工作。 “ 我很珍惜这份工作, 当初毕业的时候就不愿意和其他同学一样考国编, 希望自己出来创业。”
边亮亮的珍惜更多的表现在他的工作上,每天早上 7 点多到校区,白天做市场开发,到小区、学校门口发传单等是他的日常工作,晚上回到校区,除了巩固自己的专业课外,还负责学生的答疑、背诵等事务,等到最后一个学生离开,往往已经是晚上十一点多了。
他的努力也被校区领导看在眼里,李证林校长见他踏实肯干,于是让学管给他安排一个学生,一个月的时间,这个平时数学成绩不怎么好的学生成绩提高了四五十分。“ 也许就是从那时候开始,我的能力被领导肯定,这以后,校长也开始从校区的管理、销售、教学等多方面培养我。 ”边亮亮想起那段学习的经历,对校长等领导的培养心怀感激。
2014 年 4 月份,由于各方面表现优秀,边亮亮被提拔成为师大校区的教学主任,负责教学事务,这是他真正走上管理的岗位。 一开始他也面临着诸多的问题,具体到教学方面的管理等让他捉襟见肘。“ 那段时间,校长每天晚上都会听我做总结,帮我分析问题,寻找解决问题的方法,成为我成长最快的一段时间。 ”边亮亮说。
2014 年 8 月,加盟九州教育刚满一年的边亮亮由于考核优秀,成为叠山路校区校长。 这一年,他 25 岁。三个月改变一个校区来到叠山路校区边亮亮发现情况比自己预想得要严峻得多。 由于校区面积仅有 120 平方米, 而且周边强敌环伺,校区只有 28 个学生,每个月的营业额不足五万元,六个任课教师也是人心不稳。为了稳定校区,边亮亮认真分析了叠山路校区的问题: 没有学管师,
两个咨询师是新手,经验不足、主动性不够,老师的积极性不高、归属感不强, 而且由于负责人频繁更换,导致家长对校区的信任度降至冰点。 找到了问题,边亮亮开始行动:没有学管师,边亮亮自己来;咨询师经验不足,边亮亮和他们一起讨论,分享自己的经验, 拿出最佳方案; 教师课不多, 边亮亮就联系周边的兄弟校区,安排老师到别的校区兼课)保证老师的收入,稳定人心,
另一方面也经常和老师们座谈,一起做做活动,提高老师的归属感。为了重获家长的信任, 边亮亮也是煞费苦心,他和老师们一起分析学生的状况, 及时高效地和家长们进行沟通, 用成绩和真诚获取家长们的好感和信任。 “ 那段时间,我基本上是第一个到学校, 最后一个离开的,因为没有家庭的羁绊,所以也能够全身心地投入到工作中去!”边亮亮说。边亮亮和叠山路校区同事们的努力没有白费,2014年9月份的业绩和学生人数都在以欣喜的速度往上增长,并且10月、11月继续保持着这样的势头,成功地让叠山路校区获评为三星级校区。校区的业绩做上去了, 边亮亮开始谋划着扩大叠山路校区的面积, 让它更有竞争力。9月份他向总部提出申请,在11月份成功获得总部的批准, 校区面积增加了420平方米, 整个校区成为具有540平方米的大校区。现在,校区的学生从原来的28个学生增加到了近100个学生。叠山路校区这段时间的奋斗史成了边亮亮在九州教育工作的经典之作。
继续走在成长的路上2015年2月,公司岗位调整,边亮亮从叠山路校区校长职务上转回师大校区任总监助理。 “ 现在这个岗位对我来说是一个新的挑战, 从教学到管理到现在的市场, 我希望自己能从各个方面充实自己,我也是继续走在成长的路上。”边亮亮说。
边亮亮告诉记者,进入九州教育已经快两年的时间,这两年自己的路一方面是自己愿往前走,更重要的是有两个领路人,在前面带路,也在后面鞭策。边亮亮说的这两个领路人, 就是师大校区的两位校长, 李证林和章情忠。“ 跟着李老师学咨询、 学销售, 跟着章老师学怎么处理校区关系、 怎么跟老师们相处, 犯了错误, 他们主动为我承担, 帮我改正, 可以说, 他们是我成长的良师益友。” 边亮亮说, 自己能够在叠山路校区顺利地处理好各种关系, 提高业绩, 与两位校长的支持是分不开的。边亮亮的成长在九州既有其独特性, 也有其共性, 九州教育在发展过程中, 大量从基层开始, 培养自己的教学管理队伍, 校区负责人多数是从一线的教师、 咨询师成长起来, 他们有上到董事长、 总裁的指导, 下到校长、 主任的帮助, 当然, 也不能缺少了自己的努力, 这一点, 用边亮亮的话来说就是“ 在九州, 不管做什么工作, 什么岗位,用心浇灌才会结硕果!” 

关键词:南昌九州教育学校   发展历程
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